零售金融客戶經理崗

　　職位描述:

　　崗位職責：

　　(1)負責各類銀行業務的營銷工作，包括產品營銷、市場拓展、渠道開發等;

　　(2)為大型戰略客戶、機構類客戶和個人客戶提供全方位的金融服務，建立良好的客戶關系;

　　(3)負責經辦業務的全面風險控制。

　　應聘條件(包括但不限于)：

　　(1)年齡35周歲及以下，具有金融、經濟、會計、市場營銷等相關專業大學本科及以上學歷;

　　(2)具有1年及以上銀行相關崗位工作經驗;

　　(3)具備銀行從業資質，取得AFP、基金、保險銷售資質的優先;

　　(4)具備良好的客戶識別和營銷能力，有良好的語言表達能力及溝通能力，親和力強;

　　(5)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女，在同等條件下優先錄取。

　　公司金融客戶經理崗

　　職位描述:

　　崗位職責：

　　(1)負責各類銀行業務的營銷工作，包括產品營銷、市場拓展、渠道開發等;

　　(2)為大型戰略客戶、機構類客戶和個人客戶提供全方位的金融服務，建立良好的客戶關系;

　　(3)負責經辦業務的全面風險控制。

　　應聘條件(包括但不限于)：

　　(1)年齡35周歲及以下，具有金融、經濟、會計、市場營銷等相關專業大學本科及以上學歷;

 　　(2)具有1年及以上國有股份制商業銀行、全國性股份制商業銀行、非銀行金融機構相關崗位工作背景;

　　(3)了解銀行理財、信貸投資、貿易融資、資管信托等相關法規政策;

　　(4)具有大型戰略客戶、各級政府部門、科教文衛體、軍隊、社會團體等客戶營銷經驗的優先;

 　　(5)良好的快速學習能力、溝通影響能力、開拓創新能力、行業研究能力、風險防控意識、良好親和的氣質形象;

　　(6)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女，在同等條件下優先錄取。

　　營業部部門副職(零售業務方向副總經理/總經理助理)

　　職位描述:

　　崗位職責：

 　　(1)根據總、分行經營導向，協助部門負責人制定本團隊年度零售業務營銷工作計劃，完成經營目標;

　　(2)結合區域經濟發展趨勢，綜合運用各種手段，介入區域主流客群;

　　(3)協助部門負責人負責團隊日常管理，有效控制各類風險。

　　應聘條件(包括但不限于)：

 　　(1)年齡40周歲及以下(條件特別優秀者可適當放寬)，具有金融、經濟、會計類等相關專業大學本科及其以上學歷;

　　(2)具有3年及以上銀行工作經驗，其中2年以上管理經驗;

 　　(3)具有領導力和較強的團隊精神和親和力，能夠協助帶領團隊發揮組織協調和營銷能力，卓有成效地開拓市場;4

　　(4)熟悉本地金融市場，具有較強的客戶評價和風險管理能力;

　　(5)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女，在同等條件下優先錄取。

　　營業部正職(總經理)

　　職位描述:

　　崗位職責：

　　(1)根據總、分行經營導向，制定本部門年度營銷工作計劃，完成經營目標;

　　(2)在經營管理授權范圍內，負責分管業務的經營管理、黨建及安全管理等方面工作。

　　應聘條件(包括但不限于)：

 　　(1)年齡45周歲及以下(條件特別優秀者可適當放寬)，具有金融、經濟、財會、法律、管理類等相關專業大學本科及其以上學歷;

 　　(2)具有5年以上國有股份制商業銀行、全國性股份制商業銀行、非銀行金融機構相關工作背景,其中3年以上管理經驗;

 　　(3)了解銀行相關業務、熟悉所從事領域監管政策，政治思想成熟，能獨立、有效指導下屬在所從事領域開展工作;

　　(4)具有國有股份制商業銀行、全國性股份制商業銀行、非銀行金融機構相關工作背景;

　　(5)具備良好的團隊管理能力、組織協調能力、有效溝通能力、良好親和的氣質形象;

　　(6)熟悉本地金融市場，具有較強的客戶評價和風險管理能力;

　　(7)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女，在同等條件下優先錄取。

　　公司業務營銷部副職(副總經理/總經理助理)

　　職位描述:

　　崗位職責：

 　　(1)根據總、分行經營導向，協助部門負責人制定本團隊年度公司業務營銷工作計劃，完成經營目標;

　　(2)結合區域經濟發展趨勢，綜合運用各種手段，介入區域主流客群;

　　(3)協助部門負責人負責團隊日常管理，有效控制各類風險。

　　應聘條件(包括但不限于)：

 　　(1)年齡40周歲及以下(條件特別優秀者可適當放寬)，具有金融、經濟、會計類等相關專業大學本科及其以上學歷;

　　(2)具有3年及以上銀行工作經驗，其中2年以上管理經驗;

　　(3)熟悉“投行、貿金、交易銀行”等各類新型業務產品;

　　(4)熟悉本地金融市場，具有較強的客戶評價和風險管理能力;

　　(5)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女，在同等條件下優先錄取。

　　公司業務營銷部正職(總經理)

　　職位描述:

　　崗位職責：

　　(1) 根據總、分行經營導向，制定本部門年度公司業務營銷工作計劃，完成經營目標;

 　　(2)在經營管理授權范圍內，負責部門全面管理，包括日常業務管理工作、銀行資源的有效使用、成本控制;

　　(3)結合區域經濟發展趨勢，綜合運用各種手段，介入區域主流客群;

　　(4)管理本部門整體運作及考核，按照銀行的風險政策，監控及防范各類風險。

　　應聘條件(包括但不限于)：

 　　(1)年齡45周歲及以下(條件特別優秀者可適當放寬)，具有金融、經濟、財會、法律、管理類等相關專業大學本科及其以上學歷;

 　　(2)具有5年以上國有股份制商業銀行、全國性股份制商業銀行、非銀行金融機構相關工作背景,其中3年以上管理經驗;

 　　(3)了解銀行相關業務、熟悉所從事領域監管政策，政治思想成熟，能獨立、有效指導下屬在所從事領域開展工作;

　　(4)具備良好的團隊管理能力、組織協調能力、有效溝通能力、良好親和的氣質形象;

　　(5)熟悉本地金融市場，具有較強的客戶評價和風險管理能力;

　　(6)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女，在同等條件下優先錄取。