2020年廣州銀行總行風險管理部社會招聘啟事

　　廣州銀行成立于1996年9月，總部位于美麗的花城廣州。自成立以來，依托中國經濟騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風，不斷深化改革、強化管理、優化服務，先后實現資產重組、跨區經營等重大跨越，各項業務持續快速發展，競爭實力顯著增強。

　　目前，廣州銀行開業機構達到125家，其中總行1家，分行級機構13家（分行12家、信用卡中心1家），支行111家。憑借優異的經營業績和優質的金融服務，廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、中國銀行業100強，榮獲中國銀行業文明規范服務示范單位、地方經濟社會發展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務品牌等榮譽。

　　因業務發展需要，廣州銀行總行風險管理部現面向社會公開招聘優秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業發展空間。廣州銀行期待與您共創輝煌！

　　一、政策研究崗（1名）

　　（一）崗位職責

　　1、參與擬定全行風險管理戰略、規劃研究、風險管理規章制度；

　　2、負責制定全行各類風險管理政策、策略，并跟蹤、監測、報告實施情況。

　　（二）任職要求

　　1、全日制本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業；

　　2、具有扎實的風險管理理論基礎，具備較敏銳的風險判斷能力和良好的業務分析能力；

　　3、熟悉銀行業各種監管政策、銀行業務產品及相關管理政策；

　　4、熟悉風險管理流程、各種風險管理工具和方法；

　　5、具有國有銀行、股份制銀行分行級別（含）以上或城商行總行級別工作經歷者優先；

　　6、38周歲以下，從事銀行風險管理工作5年以上。

　　二、風險管理崗（1名）

　　（一）崗位職責

　　1、負責建立風險偏好及風險限額體系，推動其在全行的貫徹執行；

　　2、負責組織開展主要風險識別與評估，完成相關報告并逐級上報；

　　3、根據最新會計準則和監管要求制定全行資產減值準備管理政策、流程和方法，統籌全行資產組合減值準備計提；

　　4、負責組織減值準備計量模型的開發和參數配置，推動計量模型在業務經營及風險管理中的應用。

　　（二）任職要求

　　1、全日制本科及以上學歷，金融工程、會計、計量經濟、數學、統計等相關專業；

　　2、具備良好的數據分析能力、較強的文字表達能力和溝通能力；

　　3、熟悉企業會計準則及相關監管要求，熟悉銀行主要業務和政策流程；

　　4、熟悉基本統計方法工具和常用數據模型分析與檢驗方法；

　　5、具有國有銀行、股份制銀行分行級別（含）以上或城商行總行級別工作經歷，且具有減值準備管理相關經驗者優先；具有咨詢公司相關項目開發經驗者優先；

　　6、38周歲以下，五年以上工作經驗。

　　三、系統管理崗（1名）

　　（一）崗位職責

　　1、負責全面風險管理系統及相關風險管理類系統的規劃設計、需求分析等工作；

　　2、負責組織推動全面風險管理系統流程、相關管理制度的撰寫及用戶培訓；

　　3、負責推動全面風險管理信息化建設。

　　（二）任職要求

　　1、全日制本科及以上學歷，金融、數學、統計等相關專業；

　　2、具備良好的數據分析能力和溝通能力；

　　3、具有國有銀行、股份制銀行分行級別（含）以上或城商行總行級別工作經歷，且具有全面風險管理系統、風險預警系統、押品管理系統、新會計準則估值減值系統研發、項目管理、需求分析、數據分析等相關經驗者優先；

　　4、38周歲以下，五年以上工作經驗。

　　五、應聘方式

　　有意應聘者請登錄廣州銀行（//www.gzcb.com.cn）,在首頁點擊“人才招聘”，選擇“我要應聘”進入招聘系統（請使用IE9以上版本瀏覽器）注冊并填寫相關個人信息。

　　為保證我行在簡歷初篩階段能夠全面了解應聘者的個人情況，請在報名時填寫完整個人相關信息。應聘者對個人填報信息的真實性負責，經調查與實際不符的，本行有權取消錄用資格。應聘材料本行代為保密，恕不退還。

　　聯系人： 蕭先生   020-28302380

　　廣州銀行股份有限公司