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2020廣州農村商業銀行社會招聘啟事（7.02）
團隊管理崗
工作地點：廣東省-廣州市
工作職責：
1.制定和完善部門人員考核、條線人員培訓等方面的管理制度；
2.制定客戶經理評級辦法，開展客戶經理等級評定工作，并實施人員考評；
3.審核社會招聘人員業績、勞務派遣人員業績是否達到轉正要求；
4.根據培訓計劃，落實公司條線培訓工作的各項政策要求，組織體系化培訓，不斷提升員工業務水平；
5.完成上級領導交辦的臨時性工作，協助本部門同事完成其他配合性工作。
任職資格：
1.年齡35周歲及以下;
2.全日制本科及以上學歷;
3.具有金融、經濟、管理等相關專業經歷，具有銀行相關工作經驗者優先考慮；
4.熟悉銀行業各種監管政策、行業相關法律法規、業務產品及相關管理政策，具有良好的溝通協調能力和組織能力；
5.具有良好的統計分析能力及文字綜合能力，學習能力強，熟練掌握辦公軟件的操作；
6.積極樂觀，具備較強的團隊合作能力和執行力。
貸后監測崗
工作地點：廣東省-廣州市
工作職責：
1、負責制定并完善授信貸后管理相關規章制度、操作流程與實施細則，并推動制度流程的快速有效落地實施。
2、負責全行資產質量管控目標的制定與下達，確保目標的合規性與可行性。
3、負責全行資產質量監控工作，組織開展授信貸后管理與各類專項檢查，確保資產質量的全面監控及有效管控。
4、負責歸口管理授信問責工作，確保風險責任的準確認定。
5、負責權限內授信業務風險分類的最終認定，牽頭全行風險分類工作，確保準確識別、有效防范貸后風險。
6、負責維護信貸風險預警監控系統，確保系統高效運轉。
任職資格：
1、年齡35周歲以下；
2、相關專業大學本科及以上學歷，具有3年以上（含）銀行工作經驗；
3、具備良好的專業素養和管理能力，有強烈的工作責任心與團隊合作意識；
4、具備較強的文字能力、語言表達能力、邏輯分析能力和基本常識判斷能力；
5、有從事授信類業務風險管理工作、審計工作經驗優先。
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