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2021年民生銀行烏魯木齊分行社會招聘啟事（01.27）
企業金融部負責人
工作職責
1.主持制定團隊企業金融業務營銷計劃；
2.統籌實施團隊企業金融業務營銷，參與重點客戶開發；
3.管理團隊日常事務，確保分行企業金融業務戰略目標順利實現。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
2.具有6年及以上金融從業工作經驗，2年及以上管理經驗；
3.對有企業金融團隊（行業部）負責人經驗、業績優秀者可適當放寬學歷、工作年限要求。
公司客戶經理
工作職責
1.負責拓展并維護公司客戶，提供專業公司金融服務；
2.協助并參與產品開發、服務定制及交叉營銷，為客戶提供綜合金融服務方案；
3.參與重點客戶營銷，發展分行重點客戶，完成工作業績指標。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，經濟、金融、管理相關專業；
2.具有3年及以上金融從業工作經驗，1年及以上相關專業工作經驗；
3.對特別優秀者可適當放寬學歷要求。
廳堂主管
工作職責
1.負責網點廳堂的經營管理，包括銷售、服務、運營、團隊等工作；
2.根據支行負責人有效控制和防范各類經營管理風險的工作安排開展風險管理相關工作；
3.協助網點負責人做好其他相關管理工作。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，金融、經濟、市場營銷、工商管理專業優先；
2.具有2年及以上銀行相關工作經驗，1年及以上銀行營銷類團隊管理工作經驗；
3.具備較強的管理能力及風險控制意識，具有AFP、證券或基金從業等資格；
4.熟悉各項金融政策、銀行規章制度及相關業務流程；
5.對特別優秀者可適當放寬學歷、工作年限要求。
理財經理
工作職責
1.運用理財專業技能為客戶提供相關金融服務，發展潛在貴賓客戶；
2.負責辦理客戶資產管理相關產品的銷售與服務工作，推動所屬支行貴賓理財業務發展；
3.維護貴賓客戶關系，建立并管理客戶檔案，完善客戶信息系統，為客戶資產配置提供合理化建議。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；金融、經濟、市場營銷專業優先；
2.具有1年及以上同崗位工作經驗，具備較好的客戶服務意識，較強的溝通能力；
3.了解保險、外匯、證券、基金、信托等產品特點，具有CFP或AFP等資格證書；
金融市場營銷推動崗
工作職責
1.拓展金融市場業務，完成相關任務指標。
2.制定營銷策略及服務方案，以滿足客戶對產品的需求。
3.維護與拓展金融機構客戶網絡，確保與客戶有效合作。
任職要求
1.年齡35歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，金融、經濟、管理類等相關專業本科及以上學歷，
2.具有3年以上金融行業相關工作經驗。
3.熟悉金融市場業務，有一定的同業客戶資源。
公司產品經理
工作職責
1.結合分行區域業務特色，研究制定公司業務產品（投行、網金等方向，下同）管理辦法、流程等。
2.開展各類公司業務產品推動工作，對相關產品營銷提供支持。
3.根據區域業務需求組織公司業務產品創新，參與建立產品專家團隊。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
2.具有3年及以上金融從業工作經驗，1年及以上相關專業工作經驗；
3.對特別優秀者可適當放寬工作年限要求。
零售客戶經理
工作職責
1.落實業務規劃，組織營銷方案實施；
2.拓展新渠道，提升銷售專業素質，以確保各項業務指標完成。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
2.具有3年及以上金融從業工作經驗，1年及以上相關專業工作經驗；
3.對特別優秀者可適當放寬學歷、工作年限要求。
服務經理
工作職責
1.維護營業網點廳堂秩序，指導客戶正確填寫單據，并引導至相關區域辦理業務；
2.幫助客戶使用自助銀行、網上銀行等設備，受理客戶咨詢，做好客戶服務工作；
3.開展各類金融產品的廳堂營銷工作。
任職要求
1.年齡30周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
2.具有1年及以上的商業銀行工作經驗；
3.了解商業銀行的網點運營流程、產品銷售等基礎知識；
4.具備較強的親和力、溝通能力和協調能力。
運營柜員
工作職責
1.負責柜臺各項會計業務處理，初步審核相關業務文件；
2.提供柜臺咨詢服務，負責會計業務的結算和服務工作。
任職要求
1.年齡30周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，經濟、金融、管理相關專業；
2.具備較強的服務意識和較好的親和力；
3.具有1年及以上銀行會計、出納、儲蓄工作經歷。
工作地點：烏魯木齊
截止時間：2021-04-30
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