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2021年民生銀行蘭州分行社會招聘啟事（4.13）
理財經理
工作職責
（1）負責開展零售客戶財富管理、產品營銷，發展提升營業網點潛在貴賓客戶，維護貴賓客戶關系；
（2）運用財富管理工具及產品組合持續提升客戶金融資產規模、實現業務收入提升；
（3）負責為客戶提供專業資產規劃及綜合金融服務以增強客戶關系；
（4）推進營業網點貴賓理財業務發展，提升零售客戶價值貢獻。
任職要求
（1）年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，經濟、金融類相關專業；
（2）具有3年及以上商業銀行從業經驗，2年及以上商業銀行理財業務工作經驗；
（3）熟悉零售銀行業務、產品及營銷模式，熟悉理財規劃業務；
（4）具備良好的專業技能及中高端客戶的開發維護經驗；
（5）具有較強的溝通能力、協調能力及組織策劃能力；
（6）持有基金從業資格證書，具備CFP、AFP證書者優先；
（7）符合我行員工回避管理要求。
公司業務客戶經理
工作職責
（1）負責拓展并維護公司客戶，提供專業公司金融服務；
（2）協助或參與產品開發、服務定制和交叉營銷，為客戶提供綜合金融服務方案；
（3）參與重點客戶營銷，發展分行重點客戶，完成工作業績指標。
任職要求
（1）年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
（2）具有3年及以上商業銀行從業經驗，1年及以上商業銀行公司業務營銷經驗；
（3）具有較強的營銷意識和市場開拓能力；
（4）具有良好的財務分析和風險識別能力；
（5）符合我行員工回避管理要求。
企業金融部總經理
工作職責
（1）負責落實大客戶及重點行業營銷方案，統籌實施部門業務營銷工作；
（2）參與重點客戶營銷與開發，完成分行下達的各類企業金融經營業績指標；
（3）根據地區經濟特點，積極拓展業務渠道，創新營銷及服務模式；
（4）主持本部門行政管理和團隊建設工作，促進部門員工績效提升與改善，培育積極奮進的團隊文化。
任職要求
（1）年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
（2）具有8年及以上商業銀行從業經驗，3年及以上商業銀行公司業務營銷及管理經驗；
（3）熟悉國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉人行及監管政策要求，熟悉甘肅當地行業發展現狀及態勢；
（4）精通商業銀行公司業務知識體系及流程；
（5）具有優秀的營銷意識和市場開拓能力；
（6）具有較強風險識別能力和風險管理意識；
（7）具有良好的政治思想道德素質和職業操守，無任何違法違紀行為或不良職業記錄；
（8）符合我行員工回避管理要求。
公司業務部總經理
工作職責
（1）組織制定分行公司業務規劃和經營計劃并監督落地實施；
（2）統籌開發與創新公司業務產品、流程，開展市場行業研究，推動公司條線營銷業務發展；
（3）組織開展營銷協同工作，參與分行公司業務重點客戶開發與管理，建設與推廣公司業務品牌；
（4）組織開展分行公司業務條線績效考核工作，完成分行公司業務各項業績指標；
（5）主持本部門行政管理和團隊建設工作，促進部門員工績效提升與改善，培育積極奮進的團隊文化。
任職要求
（1）年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
（2）具有8年及以上商業銀行從業經驗，3年及以上商業銀行公司業務管理經驗；
（3）熟悉國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉人行及監管政策要求，熟悉甘肅當地行業發展現狀及態勢；
（4）精通商業銀行公司業務知識體系與流程；
（5）具有優秀的營銷戰略規劃和組織落實能力；
（6）具有較強的風險識別能力和風險管理意識；
（7）具有良好的政治思想道德素質和職業操守，無任何違法違紀行為或不良職業記錄；
（8）符合我行員工回避管理要求。
工作區域：蘭州
報名截止時間：2021-06-30
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