安徽東至農村商業銀行股份有限公司（簡稱“東至農村商業銀行”），是經中國銀行業監督管理委員會批準，在原安徽東至農村合作銀行基礎上由企業法人、自然人共同發起設立的股份制地方性商業銀行。
東至農村商業銀行于2013年12月16日掛牌開業，注冊資本23377萬元。總部內設11個職能部門，下設16個一級支行，17個二級支行，營業網點遍布東至城鄉。截止2013年11月末，現有員工 353人，資產總額49.06億元，各項存款余額45.16億元，貸款余額27.65億，已發展成為縣內服務范圍最廣、資金實力最強、客戶資源最多、服務功能齊全、深受全縣人民歡迎的銀行業金融機構。
東至農村商業銀行在省聯社領導下，圍繞縣委、縣政府提出的“工業強縣、生態立縣、旅游興縣、商貿活縣”戰略目標，始終堅持“立足農村，服務縣域，支持中小企業發展”的市場定位，堅持科學發展和穩健經營的原則，以市場為導向，以客戶為中心，以發展為主線，加快建立現代金融企業制度，充分發揮地方商業銀行的體制、機制優勢，努力為助推地方經濟又好又快發展、創建一流農村商業銀行而不懈努力！
現因業務發展需要，決定面向校園公開招聘普通員工，現將招聘事項公告如下：
一、招聘人數
本次招聘主要面向合肥工業大學、安徽大學、安徽農業大學、安徽財經大學、安徽師范大學、安徽工業大學等六所高校計劃招聘合同制普通員工4名。
二、招聘條件
(一)應聘者應具備的基本條件
1、有良好的政治素質和思想品德，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄;
2、認同安徽農金企業文化，具有較強的團隊協作意識，熱愛農村金融事業;
3、有事業心、進取心，開拓創新意識強，學習能力強，具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力;
4、五官端正，身體和心理健康。
(二)同時還應符合以下條件
1、年齡在25周歲以下(1990年6月1日以后出生)，具有碩士研究生及以上學歷的，年齡可放寬到28周歲以下(1987年6月1日以后出生);
2、2015年六所高校應屆畢業生(不含定向委培、各類成人教育、網絡遠程教育、自學考試及其它非全國統招畢業生)，并能在2015年7月31日前取得畢業證書和學位證書;
3、財會金融類、經濟管理類、市場營銷類、法律、文秘、計算機等專業優先;
4、獲得過校級及以上學習類獎學金，或者是學院級以上三好學生(或學生干部)，或者是“雙優生”;
三、招聘程序
(一)報名。應聘人員通過郵箱發送應聘材料，應聘材料包括(但不限于)：報名表、本人自薦信、就業推薦表(或畢業證)、身份證、計算機、英語四級、獎學金證書、三好學生等榮譽證書、會計、銀行、保險、證券、期貨等各類資格考試證書、2張近期不同生活照的電子文件(注：填好報名表將文件夾名更換成自己的姓名，并壓縮成一個文件包后發送，如:“張三.rar”;所有證書掃描后復制到一個word文檔中，順序為：身份證、畢業證、學位證、計算機和英語等等級資格證、獎勵證書、從業資格證書等;自薦信內容主要是自我介紹和選擇報名原因)。報名郵箱：dznshrlzy@126.com，報名表可在東至農村商業銀行網站()下載。報名截止時間為2015年6月15日。
(二)資格審查和初選。經本行審查，符合報名條件的應聘人員均可進入初選環節。初選時根據應聘人員的學歷、評獎評優、特長以及取得的各類專業技能和資格證書進行評分，并按得分從高到低確定前12名應聘人員入圍參加本行組織的筆試和面試。
(三)筆試和面試。筆試和面試成績在最終綜合成績中分別占40%和60%。
1、筆試。通過資格審查和初選的應聘人員接到本行通知后，應在規定的時間到東至農村商業銀行總行參加統一組織的筆試，筆試主要通過寫作形式考核，筆試總分為100分。
2、面試。面試在本行總行進行，原則上每位應聘人員的面試時間應控制在10分鐘以內，面試總分為100分。
3、面試結束后，根據寫作和面試成績折算后的綜合成績，按照從高分到低分的順序確定4名擬錄用人員名單，如有放棄，依次順延遞補。
(四)申報批復。擬錄用人員通過公示、體檢、政審和崗前培訓合格后，報省聯社審批并辦理有關入職手續。
四、聯系人和咨詢電話
聯系人：王先生、謝女士
咨詢電話：0566——7020360
五、相關事項
(一)本行承諾對應聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料，恕不退還。
(二)應聘人員應提供真實有效的相關材料，如發現弄虛作假，取消應聘資格。
(三)請確保提交的聯系方式(包括E-MAIL郵箱、手機等)準確無誤,并保證通訊暢通。
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