2019年蘇州銀行數字銀行總部網絡金融部招聘啟事(95)號

　　因業務發展需要，現蘇州銀行數字銀行總部網絡金融部面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟，攜手共創美好未來！

　　一、招聘崗位及任職條件

　　◆零售電子渠道中心——產品經理崗  若干名

　　崗位職責：

　　1.負責零售銀行互聯網金融產品策劃，主導客戶端產品設計與體驗；

　　2.負責所轄產品的部分運營工作，使用相關數據、客戶反饋等進行成效分析、潛在痛點挖掘，迭代功能并打磨客戶體驗；

　　3.需求規劃：根據業務發展戰略和定位，捕捉分析用戶需求并提煉產品功能、設計產品原型，編寫PRD，管理產品的迭代與優化；

　　4.項目管理：負責與設計、開發、測試、運營等環節有效溝通，推動產品上線發布與迭代；

　　5.配合相關部門，完成渠道產品在全行的培訓支持及營銷推廣，平衡用戶體驗與合規風險，協作推動項目進行；

　　6.協助本部門完成數據整理、分析與利用，通過數據分析，挖掘業務問題，定期追蹤關鍵業務指標情況，洞察業務動作、提出優化建議。

　　任職條件：

　　1.年齡35周歲（含）以下，碩士研究生及以上學歷，金融、計算機等相關專業；

　　2.具備3年以上相關崗位工作經驗，具備電子銀行產品策劃相關經驗者優先；

　　3.工作積極主動、認真負責、吃苦耐勞，具備較強的職業素養、邏輯思維和調查分析能力，具有較強的學習能力和良好的團隊協作精神；

　　4.熟練使用Excel、PPT等軟件工具；熟悉ORACLE數據庫的使用，熟練掌握SQL語言工具；至少熟練掌握一種數據分析工具，有一定的數據統計分析經驗。

　　◆支付業務中心——產品經理崗  若干名

　　崗位職責：

　　1.負責我行支付類業務相關產品--聚合收單支付、第三方支付、支付資金通道業務等的業務管理、渠道管理及拓展、需求設計及實施等；提供合理的產品解決方案，管理、落地、迭代相應業務產品，保證產品效果、質量，完成所負責產品的階段性目標；

　　2.負責與監管機構、卡組織、行業協會、第三方支付、收單機構等外部機構接洽支付業務業務相關事宜；

　　3.負責支付類業務營銷策略制定、營銷組織、商戶關系管理等，協調相關部門做好重點商戶聯動營銷和支持服務；

　　4.負責支付業務產品的運營工作及商戶拓展，協助機構考核及監督的相關制度建設；

　　5.負責建立完善我行支付業務產品相關風控體系，發現業務風險、業務機會，提出風險建議并推動落地。

　　任職條件：

　　1.年齡35周歲（含）以下，碩士研究生及以上學歷，計算機、經濟管理類等相關專業優先；

　　2.具備2年以上銀行或支付機構工作經驗，熟悉金融機構間對接流程，熟悉支付業務技術架構和鏈路者優先；

　　3.具備較強的市場敏銳性和業務創新能力，熟悉監管機構、中國銀聯各項相關制度和業務規則；

　　4.具備抽象、歸納、創新能力，能將零散的業務需求進行梳理，抽象成產品需求；

　　5.具備良好的邏輯分析思維和組織協調能力、時間管理能力，能夠對事務并發處理，有激情和拼勁，勇于承擔高強度工作。

　　二、招聘流程

　　報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用

　　三、注意事項

　　1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；

　　2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。

　　四、報名方式及相關說明

　　1.報名時間：即日起至2019年7月12日；

　　2.報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）進行網上申請。網上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷；

　　3.蘇州銀行有權根據報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘具有最終解釋權；

　　4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！