5.27內蒙古工行面試
先無領導討論，碎片化閱讀的利和弊，先看五分鐘材料，然后每人一分鐘發表觀點，接著8人討論10分鐘，統一觀點。
之后半結構，每個人問問題，比較多的是有沒有相關證書，大學參加的社團，面對長期擔任柜員怎么辦，為這個崗位做了什么準備，對崗位的理解
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