2022年招商銀行西寧分行社會招聘公告

　　招商銀行西寧分行成立于2012年8月16日，是總行直屬的一級分行，現有11家經營機構。自開業以來，在各級政府、社會各界及總行的大力支持下，分行秉持“因勢而變，因您而變”的經營理念，圍繞“輕型銀行”、“一體兩翼”和金融科技轉型戰略，始終以客戶為中心，努力提供誠心、專心、用心、貼心、全心的服務，致力于將招商銀行西寧分行打造成一個高質量發展的高原特色分行！

　　因業務發展需要，招商銀行西寧分行現面向社會誠聘優秀人才。

　　一、招聘崗位及條件

　　（一）授信審批崗

　　崗位職責：

　　1.貫徹執行國家宏觀政策及相關產業政策指引，根據總分行信貸策略，引導信貸投放，促進分行信貸資產優化配置；

　　2.協同參與對公信貸業務的現場/非現場貸前、貸中調查，參與制定客戶金融服務方案，為市場營銷提供授信業務咨詢；

　　3.參與區域市場調研和行業分析研究，篩選確定對公資產組織名單，制定相關業務授信策略；

　　4.在授權范圍內審查審批對公及同業客戶領域各類信用風險業務；

　　5.參與制定、評審信貸政策及有關信用風險管理制度、流程以及信貸產品創新；

　　6.參與制定對公、同業客戶等準入標準及審核把關，推動本行客戶結構調整優化。

　　崗位要求：

　　1.堅決執行黨和國家的路線、方針、政策，政治思想成熟，積極推進金融改革和創新，認同招銀文化，忠于招行事業；

　　2.熟悉國家金融方針政策、法律法規、銀行監管政策和國家行業、產業政策，了解區域經濟、產業基本情況；

　　3.熟悉商業銀行主要授信業務和操作流程，具有較強的現場評估和財務分析能力；

　　4.具備較強的邏輯判斷、溝通協調、分析總結、風險識別能力，具有較強的責任心和風險控制、團隊協作意識；

　　5.年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，經濟、金融、財經等相關專業；

　　6.從事銀行授信審批工作3年（含）以上；

　　7.特別優秀者，其他條件可適當放寬。

　　（二）法律事務崗

　　崗位職責：

　　1.負責分行法律事務咨詢工作，并提供法律意見；

　　2.負責審核分行合同、協議等法律性文本和文件；

　　3.負責處理除不良資產處置之外的分行訴訟、仲裁等案件，為各類投訴處理提供法律意見；

　　4.對影響銀行權益的法律法規進行解讀和風險提示。

　　崗位要求：

　　1.堅決執行黨和國家的路線、方針、政策，政治思想成熟，積極推進金融改革和創新，認同招銀文化，忠于招行事業；

　　2.通過國家司法考試，取得A類法律職業資格證；

　　3.年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，法律相關專業；

　　4.從事法律、合規審查相關工作2年（含）以上；

　　5.特別優秀者，以上條件可適當放寬。

　　二、工作地點

　　西寧市

　　三、應聘方式

　　即日起至2022年3月31日，應聘者可通過以下方式在線投遞簡歷。

　　（一）官方網站

　　登陸招商銀行招聘官網（//career.cmbchina.com），點擊“社會招聘”，搜索“西寧分行”，選擇相應職位投遞簡歷。

　　（二）官方微信

　　關注“招商銀行招聘”微信公眾號平臺，點擊“招了”-“社會招聘”，選擇“西寧分行”，申請感興趣的職位，在線投遞簡歷。

　　四、注意事項

　　（一）個人信息的完整性、真實性將直接影響簡歷篩選，請在提交前確認您的資料詳細完整、真實無誤；如有虛假信息，申請人將被取消申請資格。

　　（二）當您的手機號碼變更時，請及時更新注冊信息，這是我們與您聯系的重要渠道

　　（三）應聘渠道以官網為準，招商銀行招聘不收取任何費用。

　　（四）聯系郵箱：xnrhj@cmbchina.com