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2022年交通銀行浙江省分行春季校園招聘公告
金融科技方向-信息科技崗
截止時間：2022-04-10
職位描述:
主要從事各類系統的軟件開發、網絡安全管理、產品架構設計、數據挖掘分析、運行維護等工作，錄用人員入職后可直接安排在金融科技部工作，提供多崗位學習機會，快速成為金融科技復合型人才。
職位要求:
（1）國內外院校應屆畢業生，金融科技類（如軟件開發、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經管法律類等專業優先；
（2）主課成績優秀；
（3）計算機專業基礎知識扎實，熟練掌握JAVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一種或幾種開發語言，熟悉IBM的軟件產品、數據倉庫及J2EE開發技術的優先；
（4）身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
營運方向-營業網點業務崗
截止時間：2022-04-10
職位描述:
入職后先立足基層進行培養和發展，主要從事會計營運支持、客戶服務、金融信貸業務、理財業務等工作，初期目標崗位為客戶服務經理。后期根據綜合考慮工作表現、個人能力素質等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內外院校應屆畢業生，金融科技類（如軟件開發、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經管法律類等專業優先；
（2）主課成績優秀，掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識；
（3）品學兼優，政治素質良好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業化、節奏快、高要求的客戶營銷及服務工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在校活動實踐經驗者，獲得會計、銀行等相關資格證書者優先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
營銷方向（營業網點業務崗）
截止時間:2022-04-10
職位描述:
入職后先立足基層進行培養和發展，主要從事會計營運支持、客戶服務、金融信貸業務、理財業務等工作，初期目標崗位為客戶服務經理、客戶經理等。后期根據綜合考慮工作表現、個人能力素質等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內外院校應屆畢業生，金融科技類（如軟件開發、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經管法律類等專業優先；
（2）主課成績優秀，掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識；
（3）品學兼優，政治素質良好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業化、節奏快、高要求的客戶營銷及服務工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在校活動實踐經驗者，獲得會計、銀行等相關資格證書者優先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
營運方向-營業網點業務崗（縣域定向）
截止時間:2022-04-10
職位描述:
入職后先立足基層進行培養和發展，主要從事會計營運支持、客戶服務、金融信貸業務、理財業務等工作，初期目標崗位為客戶服務經理、客戶經理等。后期根據綜合考慮工作表現、個人能力素質等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內外院校應屆畢業生，金融科技類（如軟件開發、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經管法律類等專業優先；
（2）主課成績優秀，掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識；
（3）品學兼優，政治素質良好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業化、節奏快、高要求的客戶營銷及服務工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在校活動實踐經驗者，獲得會計、銀行等相關資格證書者優先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定；
（6）桐廬、建德、臨安、臨平、良渚等地區生源定向。
營銷方向-營業網點業務崗（杭州城區）
截止時間:2022-04-10
職位描述:
入職后先立足基層進行培養和發展，主要從事會計營運支持、客戶服務、金融信貸業務、理財業務等工作，初期目標崗位為客戶服務經理、客戶經理等。后期根據綜合考慮工作表現、個人能力素質等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內外院校應屆畢業生，金融科技類（如軟件開發、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經管法律類等專業優先；
（2）主課成績優秀，掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識；
（3）品學兼優，政治素質良好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業化、節奏快、高要求的客戶營銷及服務工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在校活動實踐經驗者，獲得會計、銀行等相關資格證書者優先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
營運方向-營業網點業務崗（杭州城區）
職位描述:
入職后先立足基層進行培養和發展，主要從事會計營運支持、客戶服務、金融信貸業務、理財業務等工作，初期目標崗位為客戶服務經理、客戶經理等。后期根據綜合考慮工作表現、個人能力素質等情況，由所在支行安排輪崗鍛煉，或有機會參加各類人才庫競爭性選拔、本部職能部門崗位競聘和雙通道升職競聘。
職位要求:
（1）國內外院校應屆畢業生，金融科技類（如軟件開發、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經管法律類等專業優先；
（2）主課成績優秀，掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識；
（3）品學兼優，政治素質良好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業化、節奏快、高要求的客戶營銷及服務工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力；
（4）具有校級及以上獎勵或在校活動實踐經驗者，獲得會計、銀行等相關資格證書者優先；
（5）身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
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