鎮江農商銀行 組織青年員工學習研討沙龍

　　為進一步加強青年員工隊伍建設，構建有效的溝通渠道，更好地聽取青年員工在工作方面的意見和建議，了解青年員工思想、工作、學習、生活等情況，為青年員工解決實際工作困難，充分調動青年員工工作的主動性和積極性，日前，鎮江農商銀行開展“同心奮斗 青春同行”青年員工學習研討沙龍活動。該行黨委副書記戴新銘，相關部室負責人以及22位青年員工代表參加了活動。

　　學習研討會上，來自各單位的青年員工立足自身崗位，圍繞該行客戶維護和拓展中營銷的難點、服務的重點、產品的優缺點以及品牌建設、網點轉型、零售轉型等方面提出建議和意見，對青年員工職業生涯發展提出新思路。網點轉型領導小組辦公室主任張建云從網點轉型背景、轉型目的、組織保障、轉型措施以及下一步工作安排等方面詳細介紹了網點轉型相關工作。

　　戴新銘充分肯定了青年員工的擔當作為，面對嚴峻的形勢，青年員工要樹立積極、向上的人生觀和平和的心態，要有活力、有干勁、有力量。他強調，一是青年員工要深刻理解鎮江農商銀行的發展戰略，甘于錘煉，才能攻堅克難。二是青年員工要善于學習，在工作中勤于思考、善于堅持、善于總結，面對競爭壓力要積極調整心態，迎難而上。三是青年員工要立足崗位，腳踏實地干事業，在實踐中學真知、扛責任，實現個人與單位價值的最大化。