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2021年銀行秋季校招考試法律知識練習題（1）
下列做法不符合我國相關法律法規的是( )。
A.小王與用人單位簽訂的勞動合同中規定有三個月的試用期
B.小孔投訴單位試用期內未為其繳納社會保險而解除勞動合同
C.小李入職第一個月工作16天后要求單位為其繳納社會保險
D.小黃入職工作三個月后單位為其繳納社會保險
答案: ABCDE
解析:
行政處罰的原則包括以下幾項：
（一）處罰法定原則
處罰法定原則是行政合法性原則在行政處罰行為中的集中體現。主要內容是：
1．處罰依據是法定的；
2．實施處罰的主體是法定的；
3．實施處罰的職權是法定的；
4．處罰程序是法定的。
（二）處罰公正、公開原則
處罰公正原則要求行政主體在行政處罰中必須依法裁判，公平地處罰違法行為人。既不能同等情況給予不同處罰，也不能不同情況給予相同處罰。另外，還不能違反公正的程序。
處罰公開原則是指行政處罰的依據及處罰中的有關內容必須公開。
（三）處罰與違法行為相適應的原則
實施的行政處罰，必須與受罰人的違法行為的事實、性質、情節及社會危害程度相適應，亦即行政處罰的種類、輕重程度及其減免均應與違法行為相適應。
（四）處罰與教育相結合的原則
行政處罰是法律制裁的一種形式，但又不僅僅是一種制裁，它兼有懲戒與教育的雙重功能。處罰不是目的，而是手段，通過處罰達到教育的目的。行政機關在行政處罰的適用中應當始終堅持教育與處罰相結合。
（五）不免除民事責任、不取代刑事責任原則
行政相對方因違法受到行政處罰，其違法行為對他人造成損害的，應當依法承擔民事責任。違法行為嚴重構成犯罪的，應當依法追究刑事責任。不得以已給予行政處罰而免于追究其民事責任或刑事責任。因為行政制裁與民事制裁、刑事制裁的性質及對象等是不同的。
（六）救濟原則
在行政處罰中必須提供充分的救濟，才能真正保障相對方的權利。相對方對行政主體給予的行政處罰依法享有陳述權、申辯權；對行政處罰決定不服的，有權申請復議或者提起行政訴訟。相對方因違法行政處罰受到損害的，有權提出賠償要求。
（七）處罰追究實效原則
違法行為在二年內未被發現,不再處罰,法律另有規定的除外。
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