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溫嶺聯合銀行是經中國銀行保險監督管理委員會批準，由杭州聯合銀行主發起設立的具有獨立法人資格的股份制銀行。
溫嶺聯合銀行堅持規范的“三會一層”公司治理組織架構，目前行長室下設綜合管理部、財務運營部、風險合規部、業務管理部、內審部五個職能部門。在依托傳統營業網點的基礎上，大力實施金融服務“全覆蓋”工程，形成了以1家總行營業部，大溪、松門、箬橫、澤國、溫嶠、新河、濱海、石塘、科技、城東、橫峰、城南、城北13家支行，牧嶼、東浦、塢根、石橋頭、山市、淋川6家金融便民服務點，1個小微貸業務部組成的金融服務網絡。
風險經理1名
一、工作職責
（一）負責信貸業務合規性與風險性審查；
（二）負責監督、檢查和落實信貸業務有關政策法規和規章制度的執行；
（三）負責對信貸客戶、重點客戶和風險客戶開展實地走訪和風險核查，對客戶經理貸后管理進行抽查及輔導；
（四）對信貸資產風險分類結果進行抽查、核實，提出調整要求；
（五）負責對經營機構和客戶經理的信貸風險進行業務輔導和培訓工作；
（六）參加所管理經營機構的業務和風險會議，傳達信貸制度和條線工作部署；
（七）其他。
二、資格條件
1. 35周歲及以下；
2. 具有本科及以上學歷，金融、經濟、法律等相關專業；從事信貸工作滿三年及以上，特別優秀者可適當放寬條件。
3.身體健康，熱愛金融工作，具有良好的職業道德和敬業精神；
4.具有較強的邏輯分析能力、書面表達能力、溝通協調能力和問題解決能力，能夠平衡業務發展和風險控制；
5.持有經濟師、審計師證書或有信貸審查經驗者優先。
客戶經理（若干）
崗位要求
1.專科及以上學歷，35周歲以下。
2.具有較強的文字和語言表達能力、較強的團隊合作能力和溝通協調能力，有吃苦耐勞精神
3.有一定社會資源，開拓和維護目標客戶，開展存貸款業務等各項業務及產品的營銷。
福利待遇
1.工資薪酬：固定工資+績效工資。
2.完善的福利保障,在國家規定的基本社會保險以外，提供有競爭力的福利。
3.通暢的晉升渠道，成就個人職業的長足發展。
4.全方位的培訓體系：崗前培訓，在崗培訓，晉升培訓，相關指導人的專業指導、綜合素質訓練，打造持續成功的你。
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應聘程序
一、報名
有意應聘者下載下方應聘表格，將應聘簡歷、身份證、等相關證件（掃描件）和近期1寸免冠彩照一并通過電子郵件或郵寄至我行綜合管理部。
長按識別二維碼下載表格
郵寄應聘
【郵寄地址】溫嶺市城西街道橫湖中路357號四樓溫嶺聯合銀行綜合管理部
【郵編】317500
郵件應聘
電子郵件發送至 178662299@qq.com
郵件主題注明：“應聘綜合柜員崗位”、“應聘客戶經理崗位”
二、審核
經初審合格者，我行將另行通知面試時間。未收到我行通知，視作申請未通過。應聘材料恕不退還，我行代為保密。
三、其他
聯系人：陳小姐
聯系電話：
0576-80689229
13858682887
原標題：【招聘啟事】溫嶺聯合銀行誠聘英才
文章來源：//mp.weixin.qq.com/s/0UBhgT-a1H7d0ipnCRkGYA
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