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2022年中信銀行南寧分行社會招聘啟事（11.22）
支行班子成員
職位描述
1.制定支行、業務團隊工作目標及工作計劃，規范內部管理，完善業務流程，確保完成分行下達的各項經營指標；
2.做好客戶資源開發和客戶維護工作，統籌推動支行、業務團隊各項業務均衡發展；
3.做好各項規章制度監督落實工作，控制業務風險，確保合規經營；
4.做好日常工作管理，加強對員工的績效考核激勵及紀律管理，提高員工工作能力和創造能力；
5.組織協調與分行相關部門、外部機構的交流溝通，為支行、業務團隊的經營發展提供有效支持，協調解決相關事宜；
6.完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學歷；
3.年齡38周歲（含）以下；
4.一般應具有4年以上的商業銀行相關工作經歷或8年以上經濟工作經歷（其中從事金融工作2年以上）；
5.積極樂觀，身心健康，具有良好的職業道德、豐富的銀行管理經驗及較強的市場營銷能力；
6.符合履職回避的有關規定；
7.符合銀保監局有關高級管理人員任職資格的規定；
8.其他應具備的條件。
大客戶部負責人
工作地點：南寧市
職位描述
1.制定部門工作目標及工作計劃，規范內部管理，完善業務流程，確保完成分行下達的各項經營指標；
2.做好客戶資源開發和客戶維護工作，推動部門各項業務發展；
3.做好各項規章制度監督落實工作，控制業務風險，確保合規經營；
4.做好日常工作管理，加強對員工的績效考核激勵及紀律管理，提高員工工作能力和創造能力；
5.組織協調與分行相關部門、外部機構的交流溝通，協調解決相關事宜；
6.完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學歷；
3.年齡38周歲（含）以下；
4.一般應具有6年以上的商業銀行相關工作經歷或8年以上經濟工作經歷（其中從事金融工作2年以上）；
5.積極樂觀，身心健康，具有良好的職業道德、豐富的銀行管理經驗及較強的市場營銷能力；
6.符合履職回避的有關規定；
7.其他應具備的條件。
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