2022年寧波銀行總行社會招聘啟事（8.13）

　　模型崗

　　所屬機構：總行

　　工作地點：寧波市

　　截止時間：2022-12-31

　　所屬部門：授信管理部-大數據審批部

　　學歷要求：碩士研究生

　　招聘人數：5

　　崗位職責

　　根據全行互聯網貸款、信用卡業務的發展要求，協作業務部門開展合作機構的盡職調查和管理，建立和完善個人信貸的反欺詐體系、貸前、貸中的量化風險體系。

　　招聘要求

　　專業要求：1.統計、數學、計量工程、管理科學、圖像識別、IT專業，熟悉量化風控體系、策略和模型開發應用。 工作經驗:2年及以上互聯網金融風控部、信用卡中心、大型消金公司、著名咨詢公司的風險管理工作經驗。

　　片區經理

　　所屬機構：總行

　　工作地點：寧波市

　　截止時間：2022-10-28

　　所屬部門：信用卡中心-寧波分中心-營銷一部

　　學歷要求：本科及以上

　　招聘人數：2

　　崗位職責

　　1.跟進寧波信用卡業務年底計劃，分析各項業務指標，制定階段性業務目標 2.結合信用卡業務目標，協助制定寧波分中心業務營銷策略和營銷計劃 3.負責業務部的營銷推動，協助業務部門進行渠道開拓、陪同營銷與績弱幫扶 4.負責對寧波各項業務進行數據分析跟蹤，定期發布業績產能分析報告跟進業務開展，為寧波地區因為決策提供依據 5.定期總結優秀案例，提煉優秀營銷方法，形成標準化模板

　　招聘要求

　　1.學歷要求:本科 2.有良好的經濟金融知識，有較強的數據分析能力、方案策劃能力

　　營銷類業務經理

　　所屬機構：總行

　　工作地點：寧波市

　　截止時間：2022-10-28

　　所屬部門：信用卡中心-寧波分中心-業務部

　　學歷要求：本科及以上

　　招聘人數：20

　　崗位職責

　　1.學歷要求:本科 2.有較強的營銷能力和口頭表達能力

　　招聘要求

　　1.負責積極推廣我行信用卡業務 2.收集客戶信息、行業動態以及同業信息，了解客戶對我行產品及服務的評價和需求，及時反饋操作過程中存在的問題，提出產品建議和其他合理化建議 3.負責渠道經營，深挖存量渠道資源，做好企業、樓盤、場景渠道等關鍵人維護 4.負責組織客戶營銷活動、沙龍活動、業務宣講等，負責信用卡業務咨詢和客戶接待

　　寧波分中心副總經理

　　所屬機構：總行

　　工作地點：寧波市

　　截止時間：2022-10-28

　　所屬部門：信用卡中心-寧波分中心

　　學歷要求：本科及以上

　　招聘人數：1

　　崗位職責

　　1.負責擬定寧波分中心信用卡業務發展規劃并付諸實施，全面完成各項業務及經營指標 2.根據寧波區域市場特點，制定相應的規章制度并監督執行，保證信用卡業務健康發展 3.負責寧波地區同業調研，收集相關數據和信息，為信用卡業務發展規劃提供依據 4.做好寧波地區的渠道建聯、客戶拓展、客戶經營及業務風險管理等工作 5.負責寧波信用卡專營團隊建設和管理，為團隊員工做好職業規劃體系，建設好人才梯隊 6.負責寧波分中心各項日常管理工作

　　招聘要求

　　1.學歷要求：本科及以上 2.工作經驗：5年以上銀行工作經驗，精通信用卡業務產品，有豐富的團隊管理經驗，有較強的溝通及表達能力

　　客戶經營崗

　　所屬機構：總行

　　工作地點：寧波市

　　截止時間：2022-10-28

　　所屬部門：信用卡中心-寧波分中心-客戶經營部

　　學歷要求：本科及以上

　　招聘人數：2

　　崗位職責

　　1.負責總行信用卡各項活動在寧波區域的落地 2.根據總行下發的經營動作要求，固化坐席每日標準動作 3.推動寧波地區信用卡客戶微信群建設和經營動作的落地 4.協助對接寧波區域本地商戶，引入生活平臺，做好本地信用卡客戶的日常運營 5策劃寧波區域內容建設，包括優惠活動、短視頻、直播等，為標準卡坐席提供支撐

　　招聘要求

　　1.學歷要求:本科 2.有較好的溝通能力

　　綜合崗

　　所屬機構：總行

　　工作地點：寧波市

　　截止時間：2022-10-29

　　所屬部門：信用卡中心-寧波分中心-綜合部

　　學歷要求：本科及以上

　　招聘人數：1

　　崗位職責

　　1.協助擬定、完善信用卡中心各項財務管理制度并監督實施 2.負責寧波分中心員工的績效核算工作，統計員工績效工資 3.針對信用卡業務開展情況，定期進行信用卡財務分析，并提供相關建議 4.協助制定信用卡業務培訓計劃并落地實行 5.做好日常的綜合工作，如人數、行政等工作

　　招聘要求

　　1.學歷要求:本科以上 2.有良好的經濟金融知識，熟悉各類辦公應用軟件

　　業務部總經理

　　所屬機構：總行

　　工作地點：寧波市

　　截止時間：2022-10-28

　　所屬部門：信用卡中心-寧波分中心-業務部

　　學歷要求：本科及以上

　　招聘人數：3

　　崗位職責

　　1.負責信用卡專營團隊的日常管理，負責晨夕會管理、團隊產能提升和營銷效率提升 2.協助總經理做好渠道開拓，負責建聯渠道的挖掘和維護，確保渠道產能提升與覆蓋率提升 3.負責團隊營銷技能提升培訓，如營銷話術過關、場景演練、異議應對等 4.負責同業及自身銷售情況分析，提出產品建議和其他合理化建議 5.負責業務經理訪客匹配性、臺賬登記的規范性工作

　　招聘要求

　　1.學歷要求：本科 2.工作經驗： 有2年以上同業工作經驗，有較強的營銷、溝通及表達能力